老板，選我，就對(duì)了！

自我營銷讓你成為搶手貨

為什么林芳宜能成功？哈佛商學(xué)院教授要求的兩個(gè)營銷自己的重點(diǎn)，她都做到了。她細(xì)心觀察到公司的缺失，并且用具體的事實(shí)，點(diǎn)出了“顧客”心中的焦慮，來凸顯她就是顧客需要的產(chǎn)品；而且，她還用明確的承諾，告訴顧客，你們需要我的原因，是因?yàn)橹灰�三個(gè)月，我就能做好這些事，三個(gè)月做不到，我辭職！

在高度競爭的臺(tái)灣職場，每年有30萬個(gè)大專畢業(yè)生擠進(jìn)就業(yè)市場，你敢在面試時(shí)，一開口就向老板要高于同業(yè)兩成的薪水嗎？還是，你擁有優(yōu)良的工作態(tài)度、好的專業(yè)技能，以及認(rèn)真學(xué)習(xí)的精神，這一切成功的要素你似乎都具備了，卻遲遲無法發(fā)亮？

“默默做事，就會(huì)有人看得到，是不可能的�！�104人力銀行營銷總監(jiān)邱文仁斬釘截鐵地說。過去，她只管幾個(gè)人時(shí)，還能搞清楚每個(gè)員工的表現(xiàn)，現(xiàn)在，她手下不過十幾個(gè)人，但除非能讓她印象深刻，否則她真的很難記得每個(gè)員工的個(gè)別表現(xiàn)，更何況員工動(dòng)輒上百、上千的大老板。 不管是正準(zhǔn)備進(jìn)入職場的新鮮人，或是在職場中載沉載浮的老鳥，“自我營銷”，讓自己“大賣”，是職場上讓你綻放光芒的那最后一哩路。

但究竟要如何做，才能讓顧客知道，自己就是他們需要的產(chǎn)品，選你，就對(duì)了？