職場如戰(zhàn)場，在競爭日趨激烈的當下，尤其是在中國這個人才濟濟的環(huán)境氛圍下，每個人都背負著很沉重的生活之累。公司為了更多的剝削職場人的剩余價值可謂是機關算盡，費盡心思不斷的試探上班族的底線，寸寸壓榨，步步為營，職場女性為了生活，迫不得已遷就上司，忍受打一巴掌給一個甜棗吃的痛苦折磨。久而久之心理上背負了沉重的壓力，對身體健康潛在的威脅不容忽視。 

測試結果：

好啦!算一下，看看得分高低。分數(shù)低的很好，你還沒有產(chǎn)生心理疲勞;分數(shù)一般般的開始注意工作和生活的平衡是一個明智的選擇;分數(shù)偏高的情況不 妙啊。也許真的到了改變你工作環(huán)境和方向的時候了，這樣或許可以避免心理疲勞程度的加重。但此時也要當心，畢竟心累可能已經(jīng)對你產(chǎn)生了影響，再加上你的判 斷力和信心可能已經(jīng)失去了往日的客觀，建議你請專業(yè)的職業(yè)顧問機構幫你進行分析評估，這不失為幫助自身職業(yè)發(fā)展的明智之舉。