被稱為“她世紀(jì)”的時(shí)代已經(jīng)悄然來臨。曾有句歌詞“我負(fù)責(zé)努力賺錢，你負(fù)責(zé)美麗妖艷”，被一眾自強(qiáng)不息、自食其力的女性嗤之以鼻。而如今，當(dāng)人才市場上擠滿了尋尋覓覓的女大學(xué)生的同時(shí)，在婚介所中，也有比以往更多的女大學(xué)生涉足其中。

那么，在“薪情”與“愛情”的抉擇上，后現(xiàn)代女性到底有些什么樣的考慮？

后現(xiàn)代職場女性

魚和熊掌的取舍

可銳管理咨詢有限公司日前對25至40歲之間、學(xué)歷在大專以上的1,200名女性職業(yè)經(jīng)理人進(jìn)行的問卷調(diào)查結(jié)果顯示，年齡在25-28歲之間的，認(rèn)為薪情重于愛情的高達(dá)73%；在29-32這樣一個(gè)年齡段的，這個(gè)比例則大幅下降至37%，與此同時(shí)，對于愛情的渴望度攀升，薪情愛情同樣看重的人占到51%。而隨著年齡的增長，把薪情看的比愛情還重的人進(jìn)一步下降，而其他兩項(xiàng)指數(shù)則在逐漸攀升；對于37-40這樣年齡層的女性來說，認(rèn)為愛情重于薪情的女性則第一次升到最高，占比53%，同時(shí)，認(rèn)為愛情與薪情同樣重要的雖然有所下滑，但也占到了41%的比例，將近半數(shù)。數(shù)字的上升和下滑，正是不同年齡層和生活背景的人對愛情與事業(yè)的在心中所占比重的上升和下滑。

面對一個(gè)個(gè)不同的案例，財(cái)年齡段的職業(yè)女性對事業(yè)、愛情的不同看法，可銳管理咨詢有限公司的首席職業(yè)顧問卞秉彬先生進(jìn)行了專業(yè)的分析——