3、你是職場“狗仔隊”嗎？

自檢關(guān)鍵詞：探聽、散播

小道消息是辦公室里不可多得的興奮劑：剛開始可能是無心觸及，但出于天性中的好奇，逐漸對某個八卦事件的關(guān)注度持續(xù)升級，并開始大范圍地與身邊的同事分享??直到有一天，被事件中的某個主角質(zhì)問：你是不是患有偷窺癖？

Tips：

■ Office里的八卦可以說是“歷史遺留問題”了，凡事有度，吃了興奮劑似的四處傳播真假難辨的同事隱私，后果注定很糟很嚴重。

■ 盡量避免參與隱私話題，尤其是在公共場合，這樣不僅會讓你的形象大打折扣，而且小心隔墻有耳，說者過了“嘴癮”，聽者就不一定了。

■ 對于有此癖好的同事要敬而遠之，如走得太近，一來容易造成誤會，二來影響大范圍內(nèi)的人際關(guān)系。

■ 職場中的人都是你的朋友，也都不是你的朋友，切忌過分相信某人，今天的“推心置腹”也許為明天的出賣埋下伏筆。

4、你是“情緒波動圖”嗎？

自檢關(guān)鍵詞：情緒化

方芳的情緒化讓她成了辦公室里的“話題女皇”，她會因為一份報表被上司肯定而興高采烈，又會因為一個客戶的電話而晴轉(zhuǎn)多云。陰晴不定的情緒讓她的工作表現(xiàn)時好時壞，原本有好幾次升職的機會，都被突如其來的情緒波動搞砸了，其中一次，居然是因為一個她極其排斥的同事同時得到升職，并有可能日后與她共事，而拒絕了人人渴望的升職機會。

Tips：

■ 過于外露的情緒必會引起上司的疑惑：一個情緒如此波動的人，真的能夠勝任更高的職位嗎？

■ 情緒管理是一門學(xué)問，學(xué)會收斂自己的情緒，做到寵辱不驚，并不比大跌后的股市重新升起來難。

■ 職場春風(fēng)得意時更要警惕自身的行為，低調(diào)的態(tài)度此時能讓你以退為進。